На вебинаре поговорим о том, как автоматизировать три важных HR-процесса:
- Согласование и утверждение заявки на подбор нового сотрудника. Нанимающий менеджер заполняет специальную заявку, которая проходит согласование с руководителями и всем заинтересованными отделами.
- Выход нового сотрудника на работу: создание заданий для ИТ, отдела кадров, хозяйственной службы на подготовку всего необходимого к выходу нового сотрудника, отправка welcome письма для нового коллеги и т.д.
- Увольнение — электронный "бегунок", задачи по подготовке увольнения, передача дел.